Portal Orzeczeń Sądu Okręgowego w Łodzi

pracownik

kara porządkowa, związek zawodowy, pracodawca, powódkę kary, odrzucenie sprzeciwu, nałożona kara nagany, zastosowanie kary nagany, wręczenie kary, pozwany, organizacja, spotkanie, dyrektor strony, uprzednie wysłuchanie pracownika, wysłuchanie powódki, notatka służbowa, możliwość wypowiedzenia, brak profesjonalizmu, ustalanie szczegółów, uchylenie kary, pismo

pracownik

kara porządkowa, pracodawca, pracownik kary, mail, usługi medyczne, powódkę kary, zastosowanie kary, nałożenie kary nagany, uprzednie wysłuchanie pracownika, obowiązek wysłuchania, medycyna pracy, sprzeciw od wymierzonej kary, zawiadomienie pracownika, wyszukanie oferty, polecenie służbowe, e, uchylenie i uwzględnienie powództwa, usługi lekarzy, ustne wysłuchanie, ukaranie

pracownik

kary nagany, kara porządkowa, audytor, wysłuchanie pracownika, potrzebny dokument, audyt, e, pracodawca, nałożenie na powódkę kary, urlop wypoczynkowy, kara porządkowa nagany, rodzaj naruszenia obowiązków pracowniczych, porządek pracy, nałożenie kary, kodeks pracy, urząd skarbowy, prezes, spółka, zgłoszenie sprzeciwu, zastosowana kara

pracownik

kara porządkowa, sprawozdanie, zmiana statusu, kara porządkowa nagany, pismo o zastosowaniu, zastosowanie kary nagany, obowiązek sprawozdawczy, powodu kara, obowiązek przekazania, rozmowa, samowolna zmiana, zastosowanie kary porządkowej, nałożenie kary, uchylenie kary porządkowej, powodów rozmów, zmiana w dni, uprzednie wysłuchanie, wysłuchanie powoda, nałożona kara, koszt zastępstwa prawnego

pracownik

egzaminator, wysłuchanie pracownika, kara porządkowa, kara porządkowa nagany, egzamin, nałożenie kary nagany, wojewódzki ośrodek ruchu drogowego, rozmowa, pismo o ukaraniu, zastosowanie kary, ukaranie powoda, zawiadomienie pracownika, urząd marszałkowski województwa, zastosowana kara, decyzja o ukaraniu, podpisanie pisma, organ nadzoru, kopia pisma, gabinet dyrektora, zeznanie przedstawiciela strony

pracownik

kary nagany, kara porządkowa, przerwa śniadaniowa, brygada, kodeks pracy, wymierzenie kary porządkowej, prezes, dyrektor, ukaranie powoda, uprzednie wysłuchanie pracownika, powodu kara, pracodawca, rozmowa, nałożenie kary, zastosowanie kary, kierownik, nałożona kara, gabinet, ustalona organizacja, ukaranie karą

pracownik

kary nagany, kara porządkowa, rozmowa, przesłanka odpowiedzialności porządkowej, rozmowa z pracownikiem, wysłuchanie pracownika, hala, zeznanie powoda, maszyna, trakcie rozmów, ukaranie, zastosowanie kary porządkowej, zastosowanie kary, zeznanie prezesa zarządu, projekt pisma, przepis przeciwpożarowy, biuro, wymierzenie kary porządkowej, produkcja folii, tryba

pracownik

kara porządkowa, opuszczanie stanowiska, portiernia, zmiennik, brygadzista, regulamin pracy, rękawiczka, zastosowanie kary, krosno, linia produkcyjna, nałożenie kary nagany, raport, pracodawca, uchylenie kary nagany, opuszczenie stanowiska pracy, zastosowanie kary porządkowej, uprzednie wysłuchanie pracownika, praca bez zgody, porządek w procesie pracy, ustalona organizacja

pracownik

kary nagany, kara porządkowa, teren zakładu pracy, powodu kara, data dopuszczenia, czas godziny, powodowa kara, warsztat, spożywanie alkoholu, puszka, zastosowanie kary porządkowej, zastosowanie kary, rodzaj naruszenia obowiązków pracowniczych, karze pracodawców, wpływ alkoholu, zakres porządku, pracownik, wyczuwalna woń alkoholu, porządek i dyscyplina pracy, alkohol na terenie

pracownik

kary nagany, kara porządkowa, pozwane nadleśnictwo, cofnięcie, powzięcie wiadomości o naruszeniu, wiadomość o naruszeniu obowiązków, kara porządkowa nagany, uchylenie kary porządkowej, nadleśniczy, powodu kara, kodeks pracy, naruszenie obowiązków pracownicze, zamknięcie rozprawy, izba cywilna, wydanie wyroku, definitywna utrata możliwości, leśniczy leśnictwa, przesłanka odpowiedzialności porządkowej pracownika, możliwości legalnych, nałożona kara porządkowa

pracownik

kara porządkowa, szelka bezpieczeństwa, hełm, protokół z rozprawy, wysłuchanie pracownika, zastosowanie kary, rusztowanie, kask, odpowiedzialność porządkowa, świadek, nałożenie kary nagany, zastosowanie kary porządkowej, środek ochrony indywidualnej, kara porządkowa nagany, powodu kara, sekcja, poświadczona kopia, nałożenie kary porządkowej, przepis bezpieczeństwa i higieny, złożenie wyjaśnienia

pracownik

kary nagany, kara porządkowa, otwarcie sklepu, program poprawy, poprawa jakości pracy, spóźnienie, kierownik rejonu, zastosowana kara, powódkę kary, sprzeciw, pracodawca, kara porządkowa nagany, starszy kasjer, zastosowanie kary, przełożona powódka, wysłuchanie pracownika, stanowisko kierownika sklepu, rodzaj naruszenia obowiązków pracowniczych, regulamin pracy, odpowiedzialność porządkowa

pracownik

kara porządkowa, kary nagany, wysłuchanie pracownika, pacjent, ukaranie, zastosowanie kary, grafik, rodzaj naruszenia obowiązków pracowniczych, dyżur, wysłuchanie powoda, poradnia internistyczna, ukaranie pracowników, przychodnia, sprzeciw, lekarz, kara porządkowa nagany, e, porządek w procesie pracy, ustalona organizacja, organizacja i porządek

pracownik

kodeks pracy, kary nagany, kara porządkowa, zastosowanie kary, zastosowanie kary porządkowej, bank, wysłuchanie pracownika, pracownik oddziałów, przeprowadzenie kontroli, rozmowa, protokół z rozprawy, dyrektor oddziałów, świadek, ukaranie, nałożenie kary, sprzeciw, naruszenie obowiązków pracownicze, atmosfera, pracodawca, organizacja i porządek

pracownik

kara porządkowa, kary nagany, zapis nagrania, kara porządkowa nagany, zastosowanie kary, pracodawca, kadra, pracownik kary, nałożenie kary, spotkanie, decyzja o nałożeniu, wymierzenie kary porządkowej, zastosowanie kary porządkowej, uprzednie wysłuchanie pracownika, szpital, zawiadomienie, kierownik, zarząd, treść zeznania, ukaranie

pracownik

kara porządkowa, kary nagany, nałożenie kary, wysłuchanie pracownika, nałożenie kary porządkowej, odwołanie spotkania, polecenie służbowe, pracodawca, uprzednie wysłuchanie, powodu kara, rozmowa, ukaranie, ewentualna kara, propozycja spotkania, udział w spotkaniu, kara porządkowa nagany, spotkanie w dniach, ukaranie karą, sprzeciw, zastosowanie kary

pracownik

pasażer, kara porządkowa, kontrola biletów, kara porządkowa nagany, kontroler biletów, monitoring, nałożenie kary nagany, autobus linii, skarga, naruszenie obowiązków pracownicze, pozwany pracodawca, powodu kara, zastosowanie kary, ukaranie, nałożenie kary porządkowej, sprawa instrukcji, zachowanie powodów, praca kontrolerów, instrukcja pracy, sposób przeprowadzenia kontroli

pracownik

rozmowa, kara porządkowa, tapicer, wysłuchanie pracownika, nałożenie kary nagany, wydajność, podłokietnik, zastosowanie kary, czynność związkowa, pracodawca, monitoring, odpowiedzialność porządkowa, hala produkcyjna, kara porządkowa nagany, sprzeciw, minutowa rozmowa, miesiąc od zdarzenia, współpracownik, zawiadomienie, pobliże

pracownik

kara porządkowa, kary nagany, zastosowanie kary, nagranie rozprawy, uprzednie wysłuchanie pracownika, protokół elektroniczny, dowódca, ukaranie, wartownia, zastosowana kara, sprzeciw, organizacja związkowa, alarm włamaniowy, stosowanie kary, zastosowanie kary porządkowej, akt osobowy powodów, karze pracodawców, om, zeznanie powoda, zawiadomienie o ukaraniu

pracownik

kara porządkowa, kary nagany, kara porządkowa nagany, uchylenie kary porządkowej, wymierzenie kary porządkowej, procedurę ukarania, zawiadomienie pracownika, ukaranie pracowników, pracownik kary porządkowej, zastosowanie kary porządkowej, uprzednie wysłuchanie pracownika, nałożenie kary, działanie ze strony pracodawcy, strona pozwana kary, wysłuchanie powoda, wymóg formalny, zastosowanie kary, przybycie do zakładu, orzeczenie sądu rejonowego, powodu kara