Portal Orzeczeń Sądu Okręgowego w Łodzi

urlop dla poratowania zdrowia, nauczyciel, rozwiązanie stosunku pracy za wypowiedzeniem

urlop dla poratowania zdrowia, karta nauczyciela, okres ochronny, stosunek pracy z nauczycielem, świadczenie rehabilitacyjne, udzielenie urlopu dla poratowania, rozwiązanie stosunków pracy, nieobecność nauczyciela, udzielony urlop dla poratowania, szczególnie uzasadniony wypadek, zdrowiu nauczyciela, dzień niezdolności do pracy, obowiązek nauczycieli, prawo do świadczenia rehabilitacyjnego, nauczyciel do pracy, okres usprawiedliwionej nieobecności, okres nieobecności, nauczyciel mianowany, niezdolność do prac, możliwość rozwiązania stosunku

urlop dla poratowania zdrowia, nauczyciel, rozwiązanie stosunku pracy za wypowiedzeniem

karta nauczyciela, urlop dla poratowania zdrowia, udzielenie urlopu dla poratowania, orzeczenie lekarskie, rozwiązanie stosunków pracy, okres zasiłkowy, wykonywanie dotychczasowej pracy, zaświadczenie lekarskie, lekarz przeprowadzający badania, niezdolność do prac, przywrócenie do pracy, stosunek pracy z nauczycielem, orzeczenie przez lekarza, praca na stanowisku nauczyciela, miesiąc urlopu, usta, badanie okresowe, nauczyciel do pracy, medycyna pracy, wystawienie zaświadczenia

urlop dla poratowania zdrowia, nauczyciel

urlop dla poratowania zdrowia, karta nauczyciela, udzielenie urlopu dla poratowania, urlop bezpłatny, zdrowiu nauczyciela, dyrektor pozwanej szkoły, praca w szkołach, stosunki pracy, orzeczenie lekarskie, obowiązek pracodawcy, prawo do urlopu, pełny wymiar zajęć, związek z wystąpieniem, decyzja dyrektora szkoły, przerwa w zatrudnieniu, urlop pracowniczy, ustawowa przesłanka nabycia prawa, praca na stanowisku inspektora, starostwo powiatowe, wystąpienie przez powódkę

nauczyciel, rozwiązanie stosunku pracy za wypowiedzeniem

karta nauczyciela, stosunek pracy z nauczycielem, rozwiązanie stosunków pracy, urlop dla poratowania zdrowia, niezdolność do prac, udzielony urlop dla poratowania, okres ochronny, pracodawca, prawo do świadczenia rehabilitacyjnego, czasowa niezdolność do pracy, świadczenie rehabilitacyjne, okres nieobecności w pracy, dyrektor szkoły, psychiatra o braku, przedszkole, okres niezdolności, brak przeciwwskazań, choroba, okres czasowej niezdolności, rozwiązanie z powódkami

nauczyciel, rozwiązanie stosunku pracy za wypowiedzeniem

karta nauczyciela, urlop dla poratowania zdrowia, stosunek pracy z nauczycielem, nauczyciel do pracy, czasowa niezdolność, choroba, okres niezdolności do pracy, umowa o prace, korzystanie ze zwolnienia lekarskiego, udzielony urlop dla poratowania, przepis dotyczący świadczeń, nowy okres zasiłkowy, rozwiązanie stosunków pracy, okres nieobecności w pracy, pozwany, nauczyciel kontraktowy, zaświadczenie o zdolności, prawo do urlopu, szkoła, praca na dotychczasowych warunkach

urlop dla poratowania zdrowia, nauczyciel

urlop dla poratowania zdrowia, karta nauczyciela, okres ferii, coroczny urlop, pozwana szkoła podstawowa, pracodawca, choroba, urlop macierzyński, narząd głosu, urlop wypoczynkowy za rok, akt osobowy powódki, udzielenie urlopu dla poratowania, uprawniony lekarz, prawo krajowe, przeszkolenie wojskowe, krótkotrwałe przeszkolenie, zdrowiu nauczyciela, odbywanie ćwiczeń wojskowych, karta nauczyciela urlopu, praca

urlop dla poratowania zdrowia, nauczyciel

urlop dla poratowania zdrowia, zdrowiu nauczyciela, prawo do urlopu wypoczynkowego, potrzeba udzielenia, karta nauczyciela, wymiar urlopu wypoczynkowego, orzeczenie o potrzebie, dyrektor szkoły, praca w szkołach, gąsior, przepis kodeksu pracy, pracodawca, praca z dziećmi, udzielenie urlopu dla poratowania, zalecone leczenie, rodzaj choroby, regeneracja sił, przedmiotowy przepis, plan urlopów, urlop zdrowotny

urlop dla poratowania zdrowia, nauczyciel, rozwiązanie stosunku pracy za wypowiedzeniem

urlop dla poratowania zdrowia, karta nauczyciela, nauczyciel wychowania fizyczny, kierunkowe wykształcenie, dorobek zawodowy nauczyciela, ograniczenie wymiaru zatrudnienia, przeniesienie nauczyciela w stan, nauczyciel w stanie nieczynnym, etat, wykształcenie wyższe, stopień awansu zawodowego, dorobek zawodowy powódki, kryteria kierunkowe, wykwalifikowany nauczyciel, całkowita likwidacja, gimnazjum, placówka, karta nauczyciela urlopu, nauczanie początkowe, wytypowanie powódki do zwolnienia

urlop dla poratowania zdrowia, nauczyciel

urlop dla poratowania zdrowia, karta nauczyciela, okres urlopu dla poratowania, praca w szczególnym charakterze, renta z funduszu ubezpieczeń, fundusz ubezpieczenia społecznego, emerytura i renta, prawo do emerytury nauczycielskiej, zastosowanie do nauczycieli, usta, stosunki pracy, ustawa o emeryturach, okres niezdolności do pracy, praca z powodu choroby, ubezpieczenie społeczne w razie, choroba i macierzyństwo, przejście na emeryturę, letni okres pracy nauczycielskiej, roku wykonywania, choroba

urlop dla poratowania zdrowia, nauczyciel

urlop dla poratowania zdrowia, karta nauczyciela, coroczny urlop, płatny urlop, prawo do urlopu wypoczynkowego, dyrektywa, kodeks pracy, przepis krajowy, przesunięcie urlopu, trybunał sprawiedliwości unii europejskiej, quasi, pracownik, pragmatyka służbowa, wydanie orzeczenia w trybie, plan urlopów, urlop pracowniczy, urlop macierzyński, zaległy urlop wypoczynkowy, ustawa z dniem, nauczyciel zatrudniony w szkole

urlop dla poratowania zdrowia, nauczyciel

karta nauczyciela, praca w szczególnym charakterze, urlop dla poratowania zdrowia, staż pracy nauczycielskiej, wliczenie do okresu pracy, renta z funduszu ubezpieczeń, okres przebywania, macierzyństwo, przejście na emeryturę, emerytura i renta, okres urlopów, dzień złożenia wniosku, fundusz ubezpieczenia społecznego, plik, prawo do emerytury nauczycielskiej, złożenie wniosku o emeryturę, wnioskodawczyni, rozwiązanie stosunków pracy, letni okres wykonywania pracy, stanowisko nauczyciela

urlop dla poratowania zdrowia, nauczyciel

urlop dla poratowania zdrowia, karta nauczyciela, okres urlopu dla poratowania, emerytura i renta, ustawa o emeryturach, okres powstrzymywania, zastosowanie do nauczycieli, letni okres pracy nauczycielskiej, ubezpieczenie społeczne w razie, praca w szczególnym charakterze, choroba i macierzyństwo, wnioskodawczyni, praca w szczególnych warunkach, usta, okres przebywania na urlopach, pracownik, prawo do emerytury nauczycielskiej, choroba, niezdolność do prac, szybsza utrata zdolności

nauczyciel, rozwiązanie stosunku pracy za wypowiedzeniem

karta nauczyciela, nauczyciel mianowany, pozwany zespół szkół, rozwiązanie stosunków pracy, przepis kodeksu pracy, urlop dla poratowania zdrowia, wypowiedzenie, stosunek pracy z mianowania, zakaz wypowiadania, likwidacja szkoły, pragmatyka służbowa, usprawiedliwiona nieobecność, liczba oddziałów, pełny wymiar zajęć, zwolnienie lekarskie, usta, stosunek pracy z nauczycielem, stosunek pracy na podstawie mianowania, nauczycielski stosunek pracy, zastosowanie do nauczycieli

nauczyciel, rozwiązanie stosunku pracy za wypowiedzeniem

urlop dla poratowania zdrowia, zmniejszenie liczby oddziałów, matematyka, zmiana organizacyjna, nauczyciel mianowany, zespół szkoły podstawowej, zmiana planu nauczania, dyrektor szkoły, karta nauczyciela, pełny wymiar zajęć, pozwana szkoła, rok szkolny, powodujące zmniejszenie, szkoła podstawowa i gimnazjum, wypowiedzenie stosunku pracy, częściowa likwidacja szkoły, stosunek pracy z nauczycielem, liczba oddziałów w szkole, zatrudnienie nauczyciela, nauczyciel do zwolnienia

urlop dla poratowania zdrowia, nauczyciel

urlop dla poratowania zdrowia, karta nauczyciela, praca w charakterze nauczyciela, akt ubezpieczeniowy, gospodarstwo rolne rodziców, okres urlopu dla poratowania, praca w gospodarstwach rolnych, praca w szczególnym charakterze, emerytura i renta, praca nauczycielska, okres pracy, renta z funduszu ubezpieczeń, ustawa o emeryturach, fundusz ubezpieczenia społecznego, choroba i macierzyństwo, ubezpieczenie społeczne w razie, kodeks pracy, ogólny staż pracy, emerytura nauczycielska, ustawa z dniem

urlop dla poratowania zdrowia, nauczyciel

urlop dla poratowania zdrowia, karta nauczyciela, wygaśnięcie stosunku pracy, stosunek pracy powoda, komisja dyscyplinarna, pozwana szkoła podstawowa, skazanie za przestępstwa umyślne, udzielenie urlopu dla poratowania, stosunek pracy, pełny wymiar zajęć, moc prawa, przyczyna wygaśnięcia, zalecone leczenie, prawomocne skazanie za przestępstwo, dyrektor szkoły, wniosek o udzielenie urlopu, moc wyroku sądu, wymiar nieprzekraczający, skutek prawomocny, na czas

nauczyciel, rozwiązanie stosunku pracy za wypowiedzeniem

karta nauczyciela, nauczyciel wychowania fizyczny, urlop dla poratowania zdrowia, dyrektor szkoły, biologia, stosunki pracy, pozwana szkoła, rok szkolny, wypowiadanie stosunku pracy, nauczyciel do zwolnienia, zmiana organizacyjna, nowa sól, nowa sola, wypowiedzenie, tabela, zmniejszenie oddziałów, oświadczenie o rozwiązaniu stosunku, udzielenie urlopu dla poratowania, wymiar zajęć, zwolnienia grupowe

nauczyciel, rozwiązanie stosunku pracy za wypowiedzeniem

karta nauczyciela, urlop dla poratowania zdrowia, nauczyciel przedmiotów ekonomicznych, skrócenie okresu wypowiedzenia, stosunki pracy, rok szkolny, zmniejszenie liczby oddziałów, nauczanie, trakcie urlopów, zmiana organizacyjna, wymiar zajęć, przywrócenie do pracy, kryterium, przyczyna wypowiedzenia, skrócony okres wypowiedzenia, dyrektor szkoły, wybór powódki, celu urlopów, stan nieczynny, zatrudnienie nauczyciela

urlop dla poratowania zdrowia

urlop dla poratowania zdrowia, udzielenie urlopu dla poratowania, karta nauczyciela, dyrektor szkoły, nauczyciel matematyki, matematyka i informatyk, ograniczenie zatrudnienia, potrzeba udzielenia, powodu urlopów, zatrudnienie nauczyciela, organ odwoławczy, ustalenie zatrudnienia, pozwany zespół szkół, doktryna prawa pracy, przydzielenie, pełny wymiar czasu pracy, prawo do urlopu, właściwe kryterium, orzeczenie lekarskie, lekarz ubezpieczenia

nauczyciel, rozwiązanie stosunku pracy za wypowiedzeniem

karta nauczyciela, rozwiązanie stosunków pracy, pierwsze oświadczenie, stosunek pracy z nauczycielem, niezdolność do prac, oddział integracyjny, pracodawca, oświadczenie o rozwiązanie umowy, przywrócenie do pracy, poprzedni warunek, wysiłek głosowy, nauczyciel informatyki, nauczyciel mianowany, orzeczenie o niezdolności, przepis kodeksu pracy, przepis ogólny prawa pracy, charakter strony, rozwiązanie umowy o prace, wypowiedzenie, rozwiązanie z dniem