Portal Orzeczeń Sądu Okręgowego w Łodzi

pracownik

wysłuchanie pracownika, zapis nagrania, kara porządkowa nagany, uprzednie wysłuchanie, pracodawca, kadra, pracownik kary, nałożenie kary, spotkanie, decyzja o nałożeniu, wymierzenie kary porządkowej, zastosowanie kary porządkowej, uprzednie wysłuchanie pracownika, szpital, zawiadomienie, kierownik, zarząd, treść zeznania, ukaranie, sprzeciw

pracownik

język francuski, pracodawca, wysłuchanie pracownika, zastosowanie kary porządkowej, kary nagany, organizacja i porządek, nałożenie kary porządkowej, porządek w procesie pracy, ustalona organizacja, biurko, uprzednie wysłuchanie, naruszenie obowiązków pracownicze, dokument, naruszenie obowiązku, sprzeciw, recepcjonistka, uprzednie wysłuchanie pracownika, wysłuchanie powódki, pismo, przekroczenie porządkowe

pracownik

kary nagany, kara porządkowa, wysłuchanie pracownika, zastosowanie kary, notatka, związek zawodowy, uprzednie wysłuchanie, pracodawca, powódkę kary, odrzucenie sprzeciwu, sprzeciw, zastosowanie kary nagany, wręczenie kary, nałożona kara nagany, pozwany, organizacja, spotkanie, dyrektor strony, uprzednie wysłuchanie pracownika, wysłuchanie powódki

pracownik

kary nagany, wysłuchanie pracownika, kara porządkowa, pracodawca, pracownik kary, mail, usługi medyczne, powódkę kary, nałożenie kary, uprzednie wysłuchanie, zastosowanie kary, nałożenie kary nagany, uprzednie wysłuchanie pracownika, obowiązek wysłuchania, medycyna pracy, sprzeciw od wymierzonej kary, zawiadomienie pracownika, wyszukanie oferty, polecenie służbowe, e

pracownik

wysłuchanie pracownika, nałożenie kary porządkowej, odwołanie spotkania, polecenie służbowe, pracodawca, uprzednie wysłuchanie, powodu kara, rozmowa, ukaranie, ewentualna kara, propozycja spotkania, udział w spotkaniu, kara porządkowa nagany, spotkanie w dniach, ukaranie karą, sprzeciw, zastosowanie kary, spotkanie organizacyjne, nałożenie kary nagany, pracownik kary

pracownik

szelka bezpieczeństwa, hełm, protokół z rozprawy, wysłuchanie pracownika, rusztowanie, kask, odpowiedzialność porządkowa, świadek, nałożenie kary nagany, zastosowanie kary porządkowej, środek ochrony indywidualnej, kara porządkowa nagany, powodu kara, sekcja, poświadczona kopia, nałożenie kary porządkowej, przepis bezpieczeństwa i higieny, złożenie wyjaśnienia, pracodawca, przedmiotowa kara

pracownik

kary nagany, kara porządkowa, przerwa śniadaniowa, ukaranie, brygada, wysłuchanie pracownika, kodeks pracy, wymierzenie kary porządkowej, prezes, dyrektor, uprzednie wysłuchanie, ukaranie powoda, uprzednie wysłuchanie pracownika, powodu kara, pracodawca, rozmowa, nałożenie kary, zastosowanie kary, kierownik, nałożona kara

pracownik

wysłuchanie pracownika, kara porządkowa nagany, uchylenie kary porządkowej, wymierzenie kary porządkowej, procedurę ukarania, zawiadomienie pracownika, ukaranie pracowników, pracownik kary porządkowej, zastosowanie kary porządkowej, uprzednie wysłuchanie pracownika, nałożenie kary, działanie ze strony pracodawcy, strona pozwana kary, uprzednie wysłuchanie, wysłuchanie powoda, wymóg formalny, pracodawca, przybycie do zakładu, orzeczenie sądu rejonowego, powodu kara

pracownik

kodeks pracy, kary nagany, zastosowanie kary porządkowej, bank, wysłuchanie pracownika, pracownik oddziałów, przeprowadzenie kontroli, rozmowa, protokół z rozprawy, dyrektor oddziałów, świadek, ukaranie, nałożenie kary, sprzeciw, naruszenie obowiązków pracownicze, atmosfera, pracodawca, organizacja i porządek, gabinet, wręczenie pisma

pracownik

audytor, wysłuchanie pracownika, potrzebny dokument, audyt, e, pracodawca, nałożenie na powódkę kary, urlop wypoczynkowy, sprzeciw, kara porządkowa nagany, rodzaj naruszenia obowiązków pracowniczych, porządek pracy, nałożenie kary, naruszenie obowiązku, kodeks pracy, urząd skarbowy, prezes, spółka, zgłoszenie sprzeciwu, zastosowana kara

pracownik

wysłuchanie pracownika, kurnik, urlop na żądanie, świadek, złożenie wyjaśnienia, pracodawca, praca, nałożenie kary porządkowej, pozwana spółka, prezes, praca w dzień, nieobecność powódki, kary nagany, zastosowanie kary porządkowej, godzina poranna, nieobecność w pracy, biuro, awaria, spółka, obowiązek pracowniczy

pracownik

wysłuchanie pracownika, okleina, floty samochodowe, nałożenie kary porządkowej, auto, pracodawca, zapis elektroniczny, samochód, kara porządkowa nagany, uprzednie wysłuchanie, uprzednie wysłuchanie pracownika, naruszenie obowiązków pracownicze, zastosowana kara, ukaranie, korespondencja, polecenie, pracownik na piśmie, uszkodzenie, naruszenie obowiązku, rodzaj naruszenia obowiązków

pracownik

kary nagany, wysłuchanie pracownika, stanowisko pracy, kara porządkowa, opuszczanie stanowiska, praca, nałożenie kary, portiernia, zmiennik, brygadzista, regulamin pracy, rękawiczka, zastosowanie kary, krosno, linia produkcyjna, nałożenie kary nagany, raport, pracodawca, uchylenie kary nagany, uprzednie wysłuchanie pracownika

pracownik

nałożenie kary, tapicer, wysłuchanie pracownika, nałożenie kary nagany, wydajność, podłokietnik, zastosowanie kary, czynność związkowa, pracodawca, monitoring, odpowiedzialność porządkowa, hala produkcyjna, kara porządkowa nagany, sprzeciw, minutowa rozmowa, miesiąc od zdarzenia, współpracownik, zawiadomienie, pobliże, praca

pracownik

badanie techniczne, wysłuchanie pracownika, kara porządkowa nagany, życzenie klienta, uznanie powództwa, stacja kontroli pojazdów, uwierzytelniona kserokopia, pracodawca, porządek w procesie pracy, ustalona organizacja, organizacja i porządek, zastosowanie kary, wymierzenie kary nagany, pozwany, sprzeciw, rodzaj naruszenia obowiązków pracowniczych, stanowisko diagnostyczne, uchylenie kary porządkowej, ukaranie, uprzednie wysłuchanie

pracownik

wysłuchanie pracownika, floty samochodowe, zapis elektroniczny, pracodawca, samochód, ukaranie, kara porządkowa nagany, nałożenie kary porządkowej, procedura odbioru, okleina, polecenie, narzędzie, decyzja o ukaraniu, korespondencja, pojazd, uprzednie wysłuchanie, pracownik odpowiedzialny, email, telefon, uszkodzenie

pracownik

wysłuchanie pracownika, zastosowanie kary porządkowej, pismo o ukaraniu, ukaranie, zawiadomienie pracownika, zastosowana kara, pracownik na piśmie, nagan, ukaranie pracowników, uprzednie wysłuchanie pracownika, podpisanie pisma, chwilę podpisania, wydruk komputerowy, rodzaj naruszenia obowiązków pracowniczych, nałożenie kary porządkowej, uprzednie wysłuchanie, dyrektor szkoły, karta nauczyciela, zgłoszenie sprzeciwu, rozumienie artykułów

pracownik

otwarcie sklepu, program poprawy, poprawa jakości pracy, spóźnienie, praca, kierownik rejonu, zastosowana kara, powódkę kary, sprzeciw, pracodawca, kara porządkowa nagany, starszy kasjer, zastosowanie kary, przełożona powódka, wysłuchanie pracownika, stanowisko kierownika sklepu, rodzaj naruszenia obowiązków pracowniczych, regulamin pracy, naruszenie obowiązku, odpowiedzialność porządkowa

pracownik

wysłuchanie pracownika, kary nagany, uprzednie wysłuchanie, nagranie rozprawy, pracodawca, uprzednie wysłuchanie pracownika, protokół elektroniczny, dowódca, ukaranie, wartownia, zastosowana kara, sprzeciw, organizacja związkowa, alarm włamaniowy, stosowanie kary, zastosowanie kary porządkowej, akt osobowy powodów, karze pracodawców, om, zeznanie powoda

pracownik

wysłuchanie pracownika, pacjent, ukaranie, zastosowanie kary, rodzaj naruszenia obowiązków pracowniczych, dyżur, wysłuchanie powoda, poradnia internistyczna, ukaranie pracowników, naruszenie obowiązku, przychodnia, sprzeciw, lekarz, kara porządkowa nagany, e, porządek w procesie pracy, ustalona organizacja, organizacja i porządek, grafik pracy, regulamin pracy