Portal Orzeczeń Sądu Okręgowego w Łodzi

świadectwo pracy

żądanie sprostowania świadectwa pracy, ewentualne wypowiedzenie umowy, przyczyna rozwiązania stosunku pracy, dekarz, data ustania stosunku pracy, rozwiązanie stosunków pracy, pozwany, prawidłowy okres zatrudnienia, wypowiedzenie umowy o prace, szpital, praca poprzez dokonanie, dzień po wypadku, dalsze kontynuowanie, zmiana informacji, zakres stanowisk, ubezpieczenie zdrowotne, pracownik budowlany, ponowne żądanie, okres zatrudnienia powodów, wypowiedzenie

świadectwo pracy

nagroda jubileuszowa, pracodawca, podstawa prawna rozwiązania stosunku, rozwiązanie stosunków pracy, data wystawienia świadectwa pracy, podstawa prawna odwołania, żądanie sprostowania świadectwa pracy, praca z dniem, data rzeczywista, pracownik, praca bez wypowiedzenia, postępowanie o sprostowanie świadectwa, treść świadectwa pracy, miasto, sposób rozwiązania stosunku pracy, zapis, ustanie stosunku pracy, rok pracy, rubryka, sposób ustania stosunku

świadectwo pracy

sprostowanie świadectwa pracy, wydanie świadectwa pracy, powództwo o sprostowanie świadectwa, zgoda na cofnięcie powództwa, tryb rozwiązania stosunku pracy, rozwiązanie stosunków pracy, wypowiedzenie, praca z winy pracownika, powództwo o wydanie, pracodawca bez wypowiedzenia, niepełna informacja, treść świadectwa pracy, świadectwo pracy za okresy, tryb rozwiązania umowy, kodeks pracy, wyrażać zgodę, pośrednictwo poczty, postępowanie o wydanie, rozwiązanie umowy o prace, praca bez wypowiedzenia

świadectwo pracy

gabinet kosmetyczny, stosunki pracy, wniosek o sprostowanie świadectwa, rozwiązanie umowy o prace, wynagrodzenie za okres wypowiedzenia, przekroczenie przez powódkę, pozorność, kosmetolog, żądanie sprostowania świadectwa pracy, zawiadomienie o odmowie sprostowania, rozwiązanie, wypowiedzenie, dzień od zawiadomienia, hotel, zwolnienie lekarskie, tryb rozwiązania umowy, pozwany, prawo wystąpienia, praca pracodawcy, termin do wniesienia odwołania

świadectwo pracy

sprostowanie świadectwa pracy, wypowiedzenie, należny urlop, umowa o pracę na czas określony, wynagrodzenie za miesiąc, stosunki pracy, sprzedawca w pełnym wymiarze, likwidacja sklepów, kopia list płac, wniosek do pracodawcy, zakres dat, zeznanie powódki, pracownik świadectwa, zachowanie dwutygodniowego okresu wypowiedzenia, rozwiązanie, wynagrodzenie za okresy, stanowisko powódki, wydanie świadectwa pracy, zakończenie stosunku pracy, wniosek o sprostowanie

świadectwo pracy

przywrócenie do pracy, stosunki pracy, dzień roboczy, praca z dniem, ustanie stosunku pracy, pracodawca, punkt, akt osobowy powodów, zatrudnienie, żądanie sprostowania świadectwa pracy, pozostawanie bez pracy, izba pracy i ubezpieczeń, wpisanie w miejsce, okres zatrudnienia, zatrudnienie pracowników, stanowisko adiunkta, śródmieście, praca powodów, dzień urlopu wypoczynkowego, zatrudnienie powoda

świadectwo pracy

roszczenie o sprostowanie, wypowiedzenie, nowe świadectwo pracy, nadzwyczajne walne zgromadzenie akcjonariuszy, anulowanie, żądanie sprostowania świadectwa pracy, wydanie świadectwa pracy, pracownik nowy, sprawa sprostowań, wypowiedzenie umowy o prace, istnienie stosunków pracy, wniosek do pracodawcy, skład zarządu, otrzymanie świadectwa pracy, przywrócenie do pracy, wydane świadectwo pracy, zarząd spółki, sprawa świadectwa pracy, stosunki pracy, wiceprezes

świadectwo pracy, nauczyciel

gimnazjum, wymiar etatu, karta nauczyciela, nazwa placówki, nauczyciel szkoły podstawowej, patron, awans zawodowy, sprostowanie świadectwa pracy, wzór świadectwa, nauczyciel dyplomowany, kodeks pracy, informacja, odprawa emerytalna, praca powódki, wystawione świadectwo pracy, systematyka, szkoła, podstawa rozwiązania stosunku pracy, wykorzystany urlop, usta

świadectwo pracy

sprostowanie świadectwa pracy, rozwiązanie umowy o prace, smycz, rozwiązanie, negatywna decyzja w przedmiocie, upływ czasu, żądanie sprostowania świadectwa, przyznanie świadczenia przedemerytalnego, treść świadectwa pracy, wypowiedzenie, świadectwo pracy powoda, otrzymanie świadectwa pracy, piątek, decyzja w przedmiocie przyznania, na czas, termin do wystąpienia, przyczyna dotycząca pracodawcy, tryb rozwiązania umowy, stosunki pracy, praca za wypowiedzeniem

świadectwo pracy

stosunek prawny, stosunki pracy, żądanie sprostowania świadectwa pracy, pracownik, interes prawny w ustaleniu, powództwo o ustalenie, praca w warunkach szczególnych, wydanie świadectwa pracy, szczegółowa treść świadectwa pracy, ustalenie istnienia stosunku, pracodawca, realizacja konkretna, ustalenie zatrudnienia, praca w częściach, wzmianka o zajęciu, otrzymane świadectwo pracy, istnienie interesu prawnego, konkretne roszczenie, informacja o wykonywaniu, wygaśnięcie stosunku pracy

świadectwo pracy

sprostowanie świadectwa pracy, pracodawca, główny księgowy, świadectwo pracy powoda, przepis kodeksu postępowania cywilnego, drugie świadectwo pracy, dokument świadectwa, uprawienie, warszawa, członek zarządu, pozwany, rozwiązanie, sposób ustania stosunku pracy, czynność z zakresu prawa, stosunki pracy, umowa o prace, pracownik świadectwa, nakaz zapłaty w sprawie, rubryka, praca przez osoby

świadectwo pracy

rozwiązanie umowy o prace, wniosek o sprostowanie świadectwa, praca bez wypowiedzenia, rozwiązanie, wypowiedzenie, odmowa sprostowania, sposób rozwiązania umowy, oświadczenie o rozwiązanie umowy, wypowiedzenie przez pracownika, stosunki pracy, praca w terminach, pracodawca oświadczenia o rozwiązaniu, świadectwo pracy pracowników, żądanie sprostowania świadectwa pracy, pozwany, ciężkie naruszenie przez pracodawcę, oświadczenie o odmowie, pracownik z powodu, sprawa świadectwa pracy, czas pracy kierowcy

świadectwo pracy

sprostowanie świadectwa pracy, gimnazjum, praca z dniem, szkoła, szkoła podstawowa, wydanie niewłaściwego świadectwa pracy, gotowość do pracy, prawidłowe świadectwo pracy, stosunki pracy, uzyskana kwalifikacja, odszkodowanie, zakres sprostowania, pełnomocnik powódki, praca powódki, ustrój szkolny, nauczyciel, prawo oświatowe, praca na pełny etat, pozwany, sposób ustania stosunku

świadectwo pracy

żądanie sprostowania świadectwa pracy, wykorzystany urlop wypoczynkowy, sprawa sprostowań, wniosek do pracodawcy, otrzymanie świadectwa pracy, przesyłka, ekwiwalent za urlopy, wydanie niewłaściwego świadectwa pracy, dzień urlopu, roszczenie o sprostowanie, udzielanie pełnomocnictwa procesowego, świadectwo pracy pracowników, rok kalendarzowy, rozwiązanie stosunków pracy, występowanie w procesie, praca powódki, prawa praca, dwukrotne awizowanie, praca w częściach, kodeks pracy

świadectwo pracy

sprostowanie świadectwa pracy, powództwo o sprostowanie świadectwa, wniosek o sprostowanie świadectwa, termin prawa materialnego, kodeks pracy, otrzymanie świadectwa pracy, trasa międzynarodowa, siedmiodniowy termin, wystąpienie z powództwem, wypowiedzenie, termin do wniesienia powództwa, powództwo do sądu, wniosek do pracodawcy, stosunki pracy, odmowa sprostowania, instrukcyjny charakter, termin do wystąpienia, wniosek pracowników, termin instrukcyjny, rozwiązanie

świadectwo pracy

kodeks pracy, sprostowanie świadectwa pracy, wypowiedzenie, wniosek o sprostowanie świadectwa, sporządzenie świadectwa, wino pracodawcy, rozwiązanie umowy o prace, zachowanie okresu wypowiedzenia, data sporządzenia, wypowiedzenie z winy, wykorzystany urlop, podstawa prawna rozwiązania, okres zatrudnienia, rozwiązanie stosunków pracy, wniosek pracowników, przesyłka, list zwykły, doręczony list, stosunek pracy bez wypowiedzenia, ustanie stosunku pracy

świadectwo pracy

imionami rodziców, żądanie sprostowania świadectwa pracy, rodzic powódki, rekrutacja, konsultant, praca do sądu, stosunki pracy, wystąpienie z żądaniami, wzór świadectwa, język niemiecki, zawiadomienie o odmowie sprostowania, wniosek do pracodawcy, prawo wystąpienia, dzień od zawiadomienia, otrzymanie świadectwa pracy, praca w ciągu, wpisanie imienia, wykorzystany urlop, adres sądu, wskazanie imion

świadectwo pracy

sprostowanie świadectwa pracy, rozwiązanie stosunków pracy, prawo rozwiązania, otrzymanie świadectwa pracy, tryb rozwiązania stosunku pracy, zgodność z prawem, sposób rozwiązania stosunku pracy, zmiana trybu, stosunek pracy bez wypowiedzenia, wypowiedzenie, kodeks pracy, oświadczenie pracodawcy, rozwiązanie umowy o prace, pracownik, przyjazd do niemiec, przepis kodeksu pracy, przesyłek z oświadczeniem, zapis świadectwa pracy, wadliwa treść, ustanie stosunku pracy

świadectwo pracy

praca na wysokości, treść świadectwa pracy, zawiadomienie o odmowie sprostowania, szczególny warunek, pracodawca, praca do pracy, kodeks pracy, rozporządzenie rady ministrów, praca na stanowisku technik, żądanie sprostowania świadectwa pracy, powództwo o sprostowanie świadectwa, dzień od zawiadomienia, wniosek o sprostowanie świadectwa, uprawnienie z ubezpieczenia społecznego, zmiana kwalifikacji prawna, ustalenie pracy, tryba powództwa, prawo do wystąpienia, załącznik do rozporządzenia, pozycja wykazu

świadectwo pracy

praca z dniem, okres zatrudnienia, zatrudnienie, okres pozostawania bez pracy, dzień urlopu, żądanie sprostowania świadectwa pracy, akt osobowy powodów, wypowiedzenie, pracownik, stosunek pracy, ekwiwalent pieniężny, kodeks pracy, wniosek o sprostowanie świadectwa, wypowiedzenie umowy o prace, przywrócenie powoda do pracy, pozwany, urlop wypoczynkowy, płyta, zakresy pktu, prawomocny wyrok sądu okręgowy